Nem csak a gyorséttermi dolgozók, de a fehérgalléros munkavállalók is elégedetlenek a Yahoo! Finance és a PARADE magazin közös felmérése szerint, amelyeről az ELTE TáTK hírlevele számolt be. A 26 ezer amerikai munkavállaló bevonásával készült vizsgálat szerint ugyanis a megkérdezettek 60 százaléka másik állást választana, ha tehetné.

A kutatást elemző szakértők szerint az elégedetlenség oka, hogy sokan hiába reménykednek az előléptetésben. Hogy az előrelépés miért nem sikerül a dolgozóknak, arra választ jelenthet, hogy míg 27 százalék úgy véli, a kemény munka, 18 százalék szerint a kezdeményezőkészség, 4 százalék szerint a kreativitás visz előbbre, addig a többség, 51 százalék szerint a cégen belül helyezkedésen, a "belpolitikai" viszonyokon múlik az, kit léptet elő a vezetőség.

Bármennyire is utálják a munkájukat, a dolgozók többsége további hosszú munkavégzésre számít. A munkavállalók 33 százaléka reméli csak, hogy 65 éves kora előtt nyugdíjba mehet, 15 százalék bízik benne, hogy 65 évesen nyugdíjazzák, minden második válaszadó azonban úgy számol, ennél is tovább dolgozik majd. Utóbbiak valamivel több, mint fele reméli, hogy 66 és 70 éves kora között kiléphet a munkaerőpiacról.