Az Origo.hu utánajárt, hogy a multinacionális üzletláncok milyen bónuszokkal, kedvezményekkel igyekeznek a kereskedelmi munkát barátságosabbá tenni.
Szerző(k): EconomxJelenleg az étkezési utalvány a legnépszerűbb béren kívüli juttatás és az előzetes igényfelmérések 2017-ben is az maradhat az új, készpénz-cafeteria mellett. Sokan megszokásból döntenek mellette, pedig jövőre egyhavi juttatást veszíthetnek el így, az idei kerethez viszonyítva - adta hírül az RTL Klub.
Szerző(k): EconomxMegtette a következő két évre vonatkozó béremelési javaslatát az Audi Hungária Motor Kft. Az ajánlás jelentősen elmarad a szakszervezeti elvárásoktól.
Szerző(k): EconomxBiztosítás helyett inkább pénzzé tehető vagy azonnal felhasználható juttatást kínálnak munkavállalóik számára a cafeteria-keretben a vállalatok - mondta Fata László független cafeteria-szakértő az MTI érdeklődésére.
Szerző(k): MTIAz országgyűlés kedden elfogadta a 2017-re vonatkozó új adó és cafeteriaszabályokat. A CafeteriaTrend összefoglalta, miként lehet majd tervezni a juttatásokat.
Szerző(k): EconomxElveszíthetik a béren felüli juttatásukat azok a jelenleg még önkormányzati dolgozók, akik az iskolák működtetésének államosítása miatt a jövőben az átalakulás alatt álló Klebelsberg Intézményfenntartó Központ (Klik) munkavállalói lesznek – írja a Magyar Nemzet.
Szerző(k): EconomxA korábbi tervekkel ellentétben, 2017-ben mégis megmarad a választható béren kívüli juttatások körében az Erzsébet-utalvány. E cafeteriaelem adózása azonban jövőre sokkal kedvezőtlenebbé válik, így használata várhatóan az idei töredékére zsugorodik majd. Egyesek szerint azonban még így is számos vállalkozás marad, amely készséggel alkalmazni fogja.
Szerző(k): K. Kiss GergelyJövőre eddig szokatlan módon változik az öngondoskodási célú juttatások egy részének adókörnyezete. A pénztárakba nyújtott munkáltatói hozzájárulás közterhe 34,51 százalékról 49,98 százalékra növekszik. Ehhez a változáshoz kapcsolódóan vizsgálta Fata László cafeteria szakértő egy friss, 219 munkáltató megkérdezésével végzett kutatásában, hogy miként reagálnak erre a munkáltatók.
Szerző(k): Economx